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汽车美容店老板必备:汽车美容系统

发布日期:2018-09-24 19:12:46  作者:车店长  来源:车店长  访问量:107

[导读]:对于汽车美容店来说,如何留住顾客是最重要的事情。还有顾客们来消费的时候,只选择洗车不在本店进行其他高档次的消费,更是重中之重。说白了就是如何提高原有顾...

  对于汽车美容店来说,如何留住顾客是最重要的事情。还有顾客们来消费的时候,只选择洗车不在本店进行其他高档次的消费,更是重中之重。说白了就是如何提高原有顾客的消费能力以及积累顾客对本店的忠诚度。那么如何解决这些问题呢?下载一款汽车美容店管理软件,根据软件中现有的汽车美容系统,解决那些问题。接下来,小编就带领大家了解一下汽车美容系统都具有那些功能。

 

汽车美容店老板必备:汽车美容系统


  一、财务管理

 

  开汽车美容店的,对财务管理一定要精打细算,员工工资,每月的工具进出等等数据当老板的都要一清二楚,但是很多时候财务一个没分配好,可能就会产生应季产品没资金进货、员工工资迟发等资金紧张的情况,下载一款汽车美容系统,把每一项的资金都记录下来,智能分析每一笔资金用在哪一项,避免因为财务投资不当而产生的错失销售良机的尴尬情况。并且减少在一些成本过高,盈利也不好的项目的资金投入,杜绝成本浪费。

 

  二、会员管理

 

  汽车美容系统一般都具有汽车美容店会员管理功能,帮助我们更好的管理会员信息,从会员的手机号、生日等基本信息除外,还可以把会员常用车辆的维修情况、车辆品牌信号等等也都记录下来,等到过年过节的时候,系统会自动给会员以汽车美容店的名义发送短信问候,还可以定期提醒会员车辆保保养以及车辆保养等,这样不仅可以稳定现有的顾客资源,还可以帮助我们把顾客发展为长期会员,摆脱了繁琐的人工回复顾客信息来带的麻烦,和人力资源浪费。

 

  三、员工绩效考核管理

 

  有时候汽车美容店会有员工积极性不高,工作效率低的情况出现,当老板的必须要对事不对人,必须要规定一种工作效率高就要有提成奖励,效率低就会有批评惩罚的奖惩制度,汽车美容系统就有店员绩效考核功能,每日的工作之后,系统可以根据每个员工的实际工作量计算出员工的平均效率,这样当员工有出现低于平均效率的情况时,老板可以对此员工做出批评或者扣除工资的小惩罚,员工高于效率平均值的时候,老板也可以给予提成等奖励,刺激员工的工作积极性,争取达成利润最大值。

 


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最新留言:

荭包盒子:没有相应的管理制度,就会让汽车美容店管理变得混乱了,为了避免这一情况的发生,就很有必要使用管理系统来解决了(2018-11-06 19:45:27)

Ray哥侃车:汽车美容系统,为新兴的汽车后服务市场提供了一种新的有效的经营管理模式。(2018-10-04 12:55:26)

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